„Der beste Ratgeber sind die Erfahrungen erfolgreicher Menschen!“
Im Rahmen eines Praxis-Coachings begleiten wir Sie einen Tag lang in ihrem Arbeits- bzw. Trainingsumfeld und erhalten im Anschluss ein Feedback und Handlungsempfehlungen. In einem persönlichen Entwicklungsgespräch erfahren sie, wie Sie Schritt für Schritt als Trainer erfolgreicher werden.
Ablauf:
1. Erstgespräch und Bedarfsanalyse
Klärung und Zieldefinition
2. Coachingphase
Aktives Coaching mit Aufgabenstellung im ´Training on the Job´
3. Aktive Begleitung
Begleitung mit Feedback und Umsetzungskontrolle
4. Feedback
Abschlussgespräch zur Umsetzung des Coaching und Maßnahmen.
Schriftliches Abschlussprotokoll um die persönliche und unternehmerische Entwicklung weiter zu fördern.
Ihr Nutzen:
Praxiscoaching unterstützt bei der nachhaltigen Umsetzung in die Praxis. Sie vereinbaren weitere persönliche Ziele und erreichen eine effiziente Übertragung in Ihren Berufsalltag. Ihr Coach unterstützt Sie bei der Umsetzung von neuen Verhaltensmustern und sucht mit Ihnen gemeinsam nach Lösungen bei Hindernissen.
Zielgruppe:
Technik Trainer, Servicetechniker, Führungskräfte der Industrie
Grundlage jedes Praxis Coachings ist eine detaillierte Bedarfsanalyse im persönlichen Beratungsgespräch. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und absolute Diskretion zwischen Coach und Coachee ist unsere Pflicht!
